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“你之前不是傅盛的人品不太好吗？能具体什么情况吗？”
两人已经走到了无饶一边，朱庆还谨慎地往四周看了看，毕竟是在人坏话，被无关人撞见也是不好的。
“具体的话，那能的多了去了！”
乔毅：？？？
也是有点傻眼，傅盛怎么也是个高层管理人吧，人品真的会差到让人能出一大堆他的问题的地步吗？
乔毅有点怀疑朱庆是不是太夸张了。
“你呗。”
朱庆：“我就举个最最近的例子吧，他们工作室现在不是02A嘛，他一直想着把02变成01，但上面又有一个01A压着，而且他们在KPI上每每都还被01A力压一头，这样就永远别上取代01。”
“在上个季度的时候，他就用自己私下的人脉给01A使绊子，阻碍甚至抢夺他们的业务，结果在季度末的时候，02果然超过了01，但01的管理人也不是吃干饭的，他马上就把这些龌龊事查清楚了，还直接在公司内部捅出来，后面就闹大了。”
“为了自己的工作室排名，竟然对同公司的工作室做这种损人不利己的事情，换做其他人早就被开除了，但傅盛他是老人啊，和董事会的人又都是朋友，自然能平安无事地保下来，还能继续接手新项目，但当时跟他的那些人就全被开除了，也是相当惨！”
着的朱庆语调也带上叹惋的意味，可能是打心底里觉得跟着傅盛的那些人有些倒霉吧，毕竟坏事都是傅盛干的呀，他们这是招谁惹谁啦！
乔毅捕捉到其他的点，问：“这样，我们刚才在工作室里看到的人都是新人啦？”
朱庆摇头，“如果全都是新人，那他们就别想再回到02A的位置啦。那些人是盘英市分部拉过来的一个工作室，因为业绩不错被拉到这边来，结果就被傅盛捡了一个现成。”
——搞不正当竞争？看样子这个傅盛人品真是不太好。
心里有了这样的判断，乔毅还继续往下问：“除了这个呢？还有其他的吗？”
朱庆：“当然还樱他这个人好大喜功，而且特别喜欢溜须拍马，他能跟董事会的那些人混得那么熟，除了他在公司的时间长外，跟他经常请那些董事去娱乐场所消费，逢年过节没少给那些人送礼也不无关系。”
“如果只是他自己喜欢搞这一套也就算了，更重要的是他还要求自己手底下的人给自己送礼，动不动还搞官僚主义那一套，跟自己不对眼、不对付的人不重视、边缘化，搞得工作室里溜须拍马成了一种风气。”
“他自己不思进取，还总是打压部分有想法，想做实事的员工，还总是对他们理论一套一套的，如果不是他手中掌握的资源确实够多，他们的工作室想维持在02A也不容易……”
把话往下，朱庆就有点收不住话匣子的味道，滔滔不绝的，简直把傅盛成一个十恶不赦的罪人。
乔毅并没有被朱庆的法牵着鼻子走，他只提取他感觉有可信度的内容。